为贯彻落实党中央、国务院和江苏省关于做好大学生就业工作的决策部署，帮助大学生提升核心就业能力，学院在江苏省高校毕业生招生就业指导中心、太仓市人力资源和社会保障局的大力支持下，于5月16日至17日承办了“江苏省2026年大学生核心就业能力培训-苏州健雄培训点”活动。本次活动主要面向全校家庭经济困难学生以及就业困难学生，组织128名同学参与了培训，精准配置优质培训资源，保障重点学生群体提升核心就业能力。
开班仪式上，校企合作处（就业创业指导中心）副处长张秀庭作开班动员，详细介绍了太仓市“3+3”创新产业集群发展状况、大学生就业创业的扶持政策，包括一次性求职补贴、一次性创业补贴、人才政策等。授课阶段，特别邀请了企业资深人事，他们从行业现状和未来发展趋势出发，分析了当前大学生在就业市场中面临的挑战和机遇，为同学们提供了实用的行业洞察和职业规划建议。聚焦学生求职中的实际问题，校内导师分别就简历设计指导、面试技巧讲解、职业沟通能力等内容进行分享，通过小组讨论和角色扮演等形式，为同学们积累了宝贵的实践经验，让同学们在轻松愉快的氛围中提升了自己的沟通能力和团队协作能力。
本次培训延用“线上课程+线下课堂”的模式，线上依托江苏省高校招生就业指导服务中心学习平台，学生自主学习；线下围绕人际沟通、职业探索、求职技巧、生产力工具运用、创新思维、自我管理等六大模块展开，助力学生提升就业竞争力与职业发展潜力，实现个人价值与职场需求的精准对接。
学院始终坚守“就业育人”根本任务，将以此次培训为抓手，持续优化就业服务、提升育人赋能效能，全方位提升重点群体毕业生就业竞争力，以务实举措推动毕业生高质量充分就业，助力学院高质量发展新篇章。（图文/张秀庭、施建浩 责编/曾妍 审核/高飞）
